Для людей з вадами зору

Увага!Вакансія!


10 вересня 2018 р. / Вакансії

Відділ освіти, культури, молоді та спорту Голопристанської районної державної адміністрації Херсонської області оголошує конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії "В" - головного спеціаліста відділу освіти, культури, молоді та спорту Голопристанської районної державної адміністрації Херсонської області

Загальні умови

Посадові обов’язки:

Головний спеціаліст відділу освіти, культури, молоді та спорту районної державної адміністрації відповідно до посадової інструкції:

1. Здійснює контроль за дотриманням законодавства з питань освіти, забезпечення Державного стандарту загальної середньої освіти у навчальних закладах району.

2. Відповідає за складання фактичної мережі шкіл, контролює виконання річних планів шкіл.

3. Складає статистичні звіти з навчальних питань перед ЦСУ, управлінням освіти і науки Херсонської обласної державної адміністрації та готує аналітичні довідки з питань, що належать до її компетенції.

4. Формує банк даних на замовлення документів про одержання середньої освіти. Відповідає за документацію з державної підсумкової атестації, видачу бланків атестатів та свідоцтв.

5. Контролює виконання Закону України «Про освіту»

6. Бере участь у розробленні проектів нормативних та організаційно-методичних документів.

7. Готує проекти інформаційно-аналітичних матеріалів пов'язаних з роботою відділу освіти,культури, молоді та спорту, проекти наказів, що стосуються відділу освіти,культури, молоді та спорту, відповідей на звернення та заяви, що надійшли на розгляд.

8. Надає консультативно – методичну допомогу працівникам закладів освіти з питань, що належать до компетенції головного спеціаліста відділу освіти,культури, молоді та спорту районної державної адміністрації.

9.Організовує оздоровлення та відпочинок здобувачів освіти, складає звітність щодо охоплення оздоровленням та відпочинком дітей пільгових категорій.

10. Відповідає за ведення діловодства в відділі освіти, культури, молоді та спорту районної державної адміністрації.


Умови оплати праці:

Посадовий оклад - 4100,00 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці - премія.


Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду:

Безстроково

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) Письмова заява, в якій повідомляється, що до особи не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнену особову картку встановленого зразка;

6) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави за минулий рік;

7) Посвідчення (оригінал) атестації щодо вільного володіння державною мовою.

Строк подання документів: 20 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби.

Дата, час і місце проведення конкурсу:

04 жовтня 2018 року о 10:00 год.

за адресою: 75600, Херсонська область,

місто Гола Пристань,

вулиця 1 Травня, 41.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу:


Задорожня Світлана Іванівна

тел.0661145620

Email: osvita_gopri@ukr.net

Вимоги до професійної компетентності

Загальні вимоги

1. Освіта

Вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра

2. Досвід роботи

_______

3. Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1. Якісне виконання поставлених завдань

1) здатність працювати в декількох проектах одночасно;

2) орієнтація на досягнення кінцевих результатів.

2. Командна робота та взаємодія

1) вміння працювати в команді;

2) вміння надати зворотній зв'язок.

3. Сприйняття змін

1) виконання плану змін та покращень.

4. Технічні вміння

Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку. Вільне володіння ПК, вміння користуватись оргтехнікою, знання програм Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)

5. Особисті компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі.

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

Знання законодавства

Знання:

- Конституції України;

- Закону України "Про державну службу";

- Закону України "Про запобігання корупції"

Знання спеціального законодавства, що пов'язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

1) Закон України "Про місцеві державні адміністрації";

2) Закон України "Про доступ до публічної інформації";

3) Закон України "Про освіту";

4) Закон України "Про загальну середню освіту";

5) Закон України "Про дошкільну освіту".

6)Закон України "Про позашкільну освіту".

7) інші нормативно-правові акти.